หลักสูตรอบรมสัมมนาทั้งหมด ในเดือน กุมภาพันธ์

 กุมภาพันธ์ 2569

การวิเคราะห์ข้อบกพร่องและผลกระทบ

FMEA: Failure Mode & Effect Analysis (New Version) AIAG–VDA 1st Edition

จัดโดย DtnTraining

กฎว่าด้วยถิ่นกำเนิดสินค้า (Rules of Origin)

Onsite Training พร้อมรับใบวุฒิบัตร

จัดโดย DtnTraining

เทคนิคปิดการขายด้วยการตั้งคำถามเพื่อค้นหาความต้องการลูกค้า (SPIN Selling)

Onsite/Online Training พร้อมรับใบวุฒิบัตรฟรีทุกที่นั่ง!!!

จัดโดย DtnTraining

เทคนิคปิดการขาย สำหรับ Sales Engineer

Onsite/Online Training พร้อมรับใบวุฒิบัตรฟรีทุกที่นั่ง!!!

จัดโดย DtnTraining

ติดอาวุธทางปัญญาให้เป็น HR.มืออาชีพ (ภาคปฏิบัติจริง)

**พร้อมให้คำปรึกษา ฟรี!! หลังสัมมนา ไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่ม

จัดโดย DtnTraining

เทคนิคการเร่งรัดหนี้สินอย่างมืออาชีพ (ลูกหนี้การค้า&ลูกหนี้สินเชื่อ)

Onsite/Online Training พร้อมรับใบวุฒิบัตรฟรีทุกที่นั่ง!!!

จัดโดย DtnTraining

Update กฎหมายประกันสังคมที่มีผลบังคับใช้ล่าสุดปี พ.ศ.2569

**พร้อมให้คำปรึกษา ฟรี!! หลังสัมมนา ไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่ม

จัดโดย DtnTraining

การจัดทำข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ให้สอดคล้องกับกฎหมายใหม่

**พร้อมให้คำปรึกษา ฟรี!! หลังสัมมนา ไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่ม

จัดโดย DtnTraining

เปิดรับสมัคร ยืนยัน หลักสูตร Train The Trainer รูปแบบ 2 วัน อบรม24-25 กุมภาพันธ์ 2569 ประเสริฐ

ในโลกที่กำลังเปลี่ยนแปลงไปสู่การพัฒนาครั้งใหญ่ ความรู้คือสิ่งที่สำคัญที่สุดที่จะทำให้องค์กรเติบโตและยั่งยืน บุคลากรจึงเป็นทรัพยากรสำคัญที่จะทำหน้าที่พัฒนาทั้งระบบด้วยความรู้ที่สั่งสมมา หน้าที่ในการพัฒนาบุคลากรสำคัญจึงกลายเป็นหัวใจสำคัญที่จะทำให้บุคลากรถูก

จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด

ยืนยันจัดอบรม หลักสูตร: การบริหารทีมงานขายเพื่อกระตุ้นยอดขายให้ได้ตามเป้า Sales Team Management to S

การบริหารทีมงานขาย ถือได้ว่าเป็นกระบวนการการบริหารที่หัวหน้าผู้ที่มีส่วนรับผิดชอบจำเป็นที่จะต้องมีความรู้ ความเข้าใจ ทักษะ และการนำไปใช้ให้มีประสิทธิผลอย่างมีประสิทธิภาพ เพราะว่าจะมีส่วนช่วยในการผลักดันการขายที่อยู่ในการควบคุม ให้สำเร็จบรรลุเป้าหมายได้ เป

จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด

หลักสูตรวุฒิบัตร: การเป็นนักวิเคราะห์ทางธุรกิจและเศรษฐกิจ รุ่นที่ 90

ในปัจจุบันการวิเคราะห์ข้อมูลทางธุรกิจและเศรษฐกิจ ได้เข้ามามีบทบาทสำคัญมากยิ่งขึ้นในการบริหารจัดการธุรกิจต่างๆ ให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผล การพัฒนาทักษะด้านการวิเคราะห์ทางธุรกิจและเศรษฐกิจ เพื่อให้องค์กรสามารถแข่งขันได้เป็นความจำเป็นอย่างยิ่งขององค์กรท

จัดโดย ศูนย์บริการวิชาการแห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

หลักสูตร การประเมินผล ติดตามผล และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรม (Training Evaluation Follow-u

1.เป้าหมายของการฝึกอบรม และความคาดหวังของผู้บริหารในการพัฒนาบุคลากร 2.การออกแบบหลักสูตรพัฒนาบุคลากรให้เกิดประสิทธิภาพ และประสิทธิผลสูงสุด WORKSHOP :ฝึกทักษะการออกแบบหลักสูตรแบบมืออาชีพ ให้สอดคล้องกับระบบคุณภาพ, Competency, Core Valuesเป็นต้น 3.เครื่องม

จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด

Banner ขนาดใหญ่ ส่วนล่างหน้า Training List (SBDC)
CU2