หลักสูตรอบรมสัมมนา - หมวดอบรมด้าน HR หลักสูตรพัฒนา บุคลากร

การจัดทำตัวชี้วัด KPIs ที่ได้ผลและใช้ได้จริง

KPI สำคัญต่อการบริหารจัดการงานการประเมินผลงาน และการบริหารธุรกิจ ซึ่งทุกคนที่ปฏิบัติงานจำเป็นต้องเข้าใจถึงหลักการและวิธีการในการจัดทำ KPI และการจัดปรับ KPI ให้สอดคล้อง เพื่อการบริหารงานที่มีประสิทธิภาพ

จัดโดย สถาบันฝึกอบรมโมติวา

หลักสูตร แนวทางการจัดทำรายงานด้านทรัพยากรมนุษย์เพื่อวิเคราะห์และวางแผน

การเขียนแผน เพื่อจัดทำรายงานด้าน HR ผ่านมุมมองจาก Professional HR "

จัดโดย ศูนย์พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจ (Strategic)

หลักสูตร หลักจิตวิทยาการบริหารคนที่แตกต่าง

" เรียนรู้จิตวิทยาการบริหารคนในแต่ละประเภท "

จัดโดย ศูนย์พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจ (Strategic)

การทำงานเชิงรุกและพัฒนาศักยภาพเพื่อบรรลุเป้าหมาย

การปลูกฝังให้พนักงานในองค์กรมีหลักการในการปฏิบัติงานเชิงรุกที่มีประสิทธิภาพย่อมส่งผลดีต่อการบริหารงานและการวางแผนงานในเวลาเดียวกันได้ด้วย

จัดโดย สถาบันฝึกอบรมโมติวา

ศิลปะการพูดและการพัฒนาบุคลิกภาพ

ไม่กล้าพูด ประหม่า ตื่นเต้น ไม่รู้จะพูดอย่างไรดี คอร์สฝึกพูด ศิลปะการพูด และการพัฒนาบุคลิกภาพ สอนโดยวิทยากรทรงคุณวุฒิ

จัดโดย Speech Art Center

หลักสูตร จิตวิทยาและวาทะศิลป์ในการโน้มน้าวใจ

" เคล็ดลับ!! การโน้มน้าวใจคนให้สำเร็จ ด้วยเทคนิคเชิงจิตวิทยาและศิลปะการพูด "

จัดโดย ศูนย์พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจ (Strategic)

กลยุทธ์การรับมือกับสารพัดปัญหาเรื่องคน

คนของคุณ ... มองให้เห็น แก้ให้เป็น การวิเคราะห์คนเพื่อพัฒนาทีมงาน

จัดโดย สถาบันฝึกอบรมโมติวา

เทคนิคการทำงานร่วมกับคนทุก Gen (Achieving Success in a Multi-Generational Workplace) รุ่นที่ 8

เราจะสร้างความเข้าใจในพนักงานทุก Gen ให้เห็นถึงความแตกต่าง จุดแข็ง จุดด้อย ของคนแต่ละ Gen เพื่อนำเอาความแตกต่างนั้น มาเติมเต็มและเสริมสร้างความเข้มแข็ง เพื่อนำองค์กรสู่ความรุ่งโรจน์และประสบสำเร็จอย่างยั่งยืนต่อไป

จัดโดย People Synergy Co., Ltd.

การคิดเชิงนวัตกรรมกับการทำงานในองค์กร

จะว่าไปแล้ว “ความคิดสร้างสรรค์และการคิดเชิงนวัตกรรม” ถือว่าเป็นสิ่งจำเป็นพื้นฐานของความสามารถของบุคลากรในองค์กรไปแล้ว เพราะพนักงานต่างก็ถูก "คาดหวัง" เรื่องความคิดสร้างสรรค์และ การคิดเชิงนวัตกรรมในการวางแผนงาน การจัดการแก้ปัญหางานและลูกค้า แม้กระทั่งก

จัดโดย Ptstraining (Professional Training Solution)

ด่วน !!! UP TO DATE กฎหมายแรงคุ้มครองแรงงานฉบับใหม่ แจกเอกสารตัวอย่างนำไปปฏิบัติใช้ได้ทันที

กมแรงานฉบับใหม่ ประกาศใช้แน่นอนคุณเตรียมรับมือไว้รัดกุมแล้วหรือยัง ?

จัดโดย HR DEE SOLUTION

ครบเครื่องเรื่องการบริหารงานบุคคสำหรับฝ่ายบุคคลมื่อใหม่ HR FOR NEW HR 2019

เหมาะสำหรับฝ่ายบุคคลมือใหม่ หรือ ผู้ที่ต้องการเริ่มต้นงานในสายงานบุคคล ถ่ายทอดประสบการณ์โดยวิทยากรมืออาชีพ สนุก เข้าใจง่าย

จัดโดย HR DEE SOLUTION

เจาะลึก จัดเต็มกับ 40 ประเด็นสำคัญด้านกฎหมายแรงงานที่ผู้บริหารและฝ่ายบุคคลต้องทราบรุ่นที่ 8/2561

เพราะ กฎหมายก็…คุ้มครอง “แรงงาน” เจ้าหน้าที่ก็…คุ้มครอง “แรงงาน” ศาลก็…ศาล “ แรงงาน” หากเจ้าของกิจการ ผู้บริหารไม่รู้กฎหมาย หรือ ไปทำผิดกฎหมายจะทำให้เสียเงิน เป็นล้านหรืออาจจะถูกติดคุกส่วนตัวได้

จัดโดย HR DEE SOLUTION

เทคนิคการสัมภาษณ์งานอย่างมีประสิทธิภาพ (Target Selection Techniques)

การสัมภาษณ์งานคือกระบวนการนำเข้า (Input) ในการคัดเลือกคนเข้าสู่การทำงานในตำแหน่งหน้าที่และความรับผิดชอบ ดังนั้น การเลือกคนผิด ก็ย่อมส่งผลลัพธ์ (Output) ที่ไม่ตรงกับสิ่งที่องค์กรต้องการ และเป็นต้นทุนขององค์กรที่จะต้องแบกภาระไป แล้ว “อะไร ?” คือตัวช่วยที่น่

จัดโดย Ptstraining (Professional Training Solution)

หลักสูตร เจาะลึก ..การบริหารจัดการข้อพิพาทแรงงานที่ฝ่ายบุคคลหรือผู้บริหารควรทราบ

พบกรณีศึกษาข้อพิพาทแรงงานที่พบบ่อยและการใช้เทคนิคเพื่อป้องกัน / ระงับ / เจรจา / ไกล่เกลี่ย / ต่อสู้คดีให้ชนะในศาล

จัดโดย HR DEE SOLUTION

รู้ก่อนใครใช้ได้ก่อนเพื่อน พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล สอนแนวทางปฏบัติจริง !!

กฎหมายคุ้มครองส่วนบุคคล จะประกาศใช้แล้ว นายจ้างคุ้มครองข้อมูล ของพนักงานในบริษัท ของลูกค้า คู่ค้า ผู้เกี่ยวข้องภายนอกให้ชัดเจนและปลอดภัยแล้วหรือยัง ? หากไม่ทำ อาจะถูกฟ้องเสียหายเป็นล้าน นายจ้างจึงต้องเข้าฟังสัมมนา เรื่องนี้ โดยทันที

จัดโดย HR DEE SOLUTION

Banner 2 ขนาดใหญ่ ส่วนล่างหน้า Training List (SBDC)
CU2