หลักสูตรฝึกอบรม-งานสัมมนามาใหม่
อัพเดทหลักสูตรฝึกอบรมและงานสัมมนาใหม่ๆ ได้ที่หน้านี้
แล้วคุณจะไม่ตกข่าวอย่างแน่นอน ไม่ว่าจะเป็นอบรมการตลาด การขาย การเงิน กลยุทธ์ธุรกิจ การบริการ รวมไปถึงด้าน HR และ IT
Public Training : เจาะประเด็นสำคัญ...กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้างตามกฎหมายใหม่ ใช้บังคับ 1 ตุลาคม 2568
การทำความเข้าใจกองทุนสงเคราะห์ลูกจ้างอย่างละเอียด ตลอดถึงข้อมูลสิทธิประโยชน์และวิธีการขอรับเงิน เพื่อให้ทุกคนมั่นใจได้ว่า สิทธิ์ของคุณจะไม่ถูกละเลย ตามกฎหมายกองทุนสงเคราะห์ที่จะบังคับใช้ วันที่ 1 ตุลาคม 2568
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Public Training : ความปลอดภัยในการขนส่งสำหรับพนักงานขับรถขนส่ง
เพื่อให้ผู้ขับรถสามารถนำความรู้และทักษะที่ได้ไปปรับใช้ในการปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างปลอดภัย ไม่ก่อให้เกิดความเสียหายต่อชีวิตและทรัพย์สินของตนเอง ผู้ประกอบการขนส่ง และสังคมโดยรวม
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
เปิดรับสมัคร ยืนยัน หลักสูตร นักบริหารทรัพยากรบุคลากรมือใหม่ HR NEW COMER วันที่ 17 เมษายน 2568 Pub
ปัจจุบันกลยุทธ์การแข่งขันทางธุรกิจมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและรุนแรง อาทิ การแข่งขันด้านยอดขาย การแข่งขันด้านเทคโนโลยี และการแข่งขันด้านต้นทุน ดังนั้นฝ่ายทรัพยากรบุคคลเป็นอีกหนึ่งหน่วยงานที่มีความสำคัญอย่างยิ่ง เพราะเปรียบเสมือนตัวแทนผู้บริหารในการบริห
จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
NLP Practitioner Certification วันที่:9-12 & 18-21กรกฎาคม2025
โอกาสทองสำหรับคุณที่ต้องการเปลี่ยนแปลงชีวิต ตั้งเป้าหมายที่สร้างผลลัพธ์แบบก้าวกระโดด พัฒนาทักษะด้านภาษาและการสื่อสาร
จัดโดย in-house training sales By A
หลักสูตร การวางแผนภาษีและการจัดทำบัญชีธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ (RE151)
ธุรกิจอสังหาฯ วางแผนบัญชีและภาษีไม่ดี เสี่ยงโดนภาษีย้อนหลัง
จัดโดย โรงเรียนธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ไทย
Online Training : การบริหารต้นทุนที่ทุกคนในองค์กรมีส่วนร่วม
เพื่อให้เกิดความรู้ความเข้าใจความสำคัญของต้นทุน ประเภทต้นทุน และการบริหารต้นทุน รู้จักความสูญเปล่า Waste และต้นทุนแฝงในแต่ละกระบวนการ
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Online Training : เทคนิคการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
หลักสูตรนี้จะช่วยให้ฝ่ายบุคคล เป็นกุนซือให้กับผู้บริหารเพื่อชี้ช่องทางสวรรค์ว่า ยังมีวิธีการอื่นอีกหลายวิธีให้พิจารณาก่อนรับบุคคลเข้าทำงาน
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Online Training : การพัฒนาภาวะผู้นำในการสร้างทีมงานประสิทธิภาพ
เพื่อให้ผู้รับการอบรมได้เรียนรู้เข้าถึง MINDSET ภาวะผู้นำในการปฏิบัติงาน การพัฒนาความสามารถของผู้นำเพื่อเป็นผู้นำทีมความสำเร็จขององค์กร
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Online Training : หลักการสำคัญเพื่อการชำระภาษีศุลกากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ
เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้เกี่ยวกับหลักกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับภาษีศุลกากร เข้าใจปัญหาด้านภาษีศุลกากร และมีแนวทางในการจัดการกับปัญหานั้น
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
เปิดรับสมัคร ยืนยัน หลักสูตร: การเจรจาต่อรองแบบ Win-Win อบรม 28 มีนาคม 2568 อ.ประเสริฐ
⁃ เข้าใจแนวคิดและหลักการของการเจรจาต่อรองแบบ Win-Win ⁃ พัฒนาทักษะการวิเคราะห์ปัญหาและค้นหาผลประโยชน์ร่วม ⁃ ฝึกฝนการสื่อสารและการจัดการข้อขัดแย้ ⁃ สามารถนำเทคนิคไปใช้จริงในการทำงานและชีวิตประจำวัน
จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
Online Training : เลขานุการและผู้ช่วยผู้บริหารมืออาชีพสำหรับทุกองค์กร
เพื่อช่วยสร้างความเข้าใจหน้าที่ที่จำเป็นของเลขานุการมือใหม่ ปรับปรุงและพัฒนาการทำงานทางด้านงานเลขานุการได้ดีมากยิ่งขึ้น
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Online Training : 40 ประเด็นกฎหมายแรงงานที่ผู้บริหารงานบุคคล (HR) ต้องทำได้
เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้ทราบและเข้าใจแนวทางการเขียนสัญญาจ้าง-การออกระเบียบปฏิบัติ-การออกหนังสือเป็นประกาศ หรือออกคำสั่งต่างๆ หรือออกหนังสือลงโทษทางวินัยที่ไม่ขัดหรือแย้งต่อกฎหมายแรงงาน
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Online Training : จิตสำนึกความปลอดภัยและการวิเคราะห์ความปลอดภัย โดย 5 Why
สามารถวิเคราะห์หาสาเหตุโดยการใช้ 5 Why Analysis เพื่อหาความผิดปกติของระบบและอุปกรณ์ที่เกิดจากการปฏิบัติงานได้
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
Online Training : เทคนิคการตรวจนับสินค้าเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ
ช่วยให้ท่านได้ทราบถึงขั้นตอน แนวทาง และวิธีการตรวจนับได้อย่างถูกต้อง เพื่อลดปัญหาด้านต่างๆ และเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน
จัดโดย บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
อบรม ออนไลน์ หลักสูตร การบริหารจัดซื้อและเทคนิคการบริหารจัดซื้อ อบรม 24 มีนาคม 2568
1.กระบวนการจัดซื้อในยุคปัจจุบัน องค์กรของท่านมีประสิทธิภาพไหม 2.กลยุทธ์การจัดซื้อสอดคล้องกับกลยุทธ์ระดับองค์หรือไม่ 3.ได้มีการประสานงานติดต่อสื่อสารระหว่างหน่วยงานก่อนการจัดซื้อหรือไม่ 4.สัมพันธ์กับวัตถุดิบคงคลังหรือไม่อย่างไร 5.ได้ใช้ข้อมูลปัจจัยภายน
จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
