หลักการและเหตุผล
ในสภาพแวดล้อมการดำเนินธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน องค์กรต่างเผชิญกับความเสี่ยงที่เพิ่มขึ้นจากทั้งปัจจัยภายในและภายนอก ความเสี่ยงเหล่านี้อาจรวมถึงการเปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจ การเกิดวิกฤตการณ์ไม่คาดฝัน การเปลี่ยนแปลงด้านกฎระเบียบและนโยบาย รวมถึงการพัฒนาเทคโนโลยีที่ส่งผลต่อการดำเนินงาน ความเสี่ยงที่ไม่ได้รับการจัดการอย่างเหมาะสมสามารถสร้างผลกระทบที่รุนแรงต่อองค์กร เช่น ความเสียหายทางการเงิน ความสูญเสียด้านทรัพยากร และการเสื่อมเสียชื่อเสียง
การบริหารความเสี่ยงในองค์กร (Risk Management)เป็นเครื่องมือสำคัญที่ช่วยให้องค์กรสามารถคาดการณ์และจัดการกับความเสี่ยงได้อย่างเป็นระบบ โดยกระบวนการบริหารความเสี่ยงมุ่งเน้นไปที่การระบุ วิเคราะห์ ประเมิน และจัดการกับความเสี่ยง รวมถึงการสร้างแผนป้องกันหรือเตรียมพร้อมสำหรับเหตุการณ์ที่ไม่คาดฝัน กระบวนการดังกล่าวไม่เพียงช่วยลดผลกระทบที่อาจเกิดขึ้น แต่ยังช่วยสร้างโอกาสในการพัฒนาองค์กรในระยะยาว
การบริหารความเสี่ยงที่มีประสิทธิภาพต้องอาศัยการมีส่วนร่วมของทุกภาคส่วนในองค์กร ไม่ว่าจะเป็นผู้บริหารระดับสูง หัวหน้างาน หรือพนักงานทั่วไป การสร้างวัฒนธรรมที่ให้ความสำคัญกับความเสี่ยงเป็นสิ่งสำคัญที่จะช่วยให้องค์กรสามารถตอบสนองต่อความท้าทายได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ
หลักสูตร "การบริหารความเสี่ยงในองค์กร" ถูกออกแบบมาเพื่อตอบโจทย์ความต้องการขององค์กรในยุคปัจจุบัน ผู้เรียนจะได้รับความรู้และทักษะเกี่ยวกับการจัดการความเสี่ยงในเชิงรุก ผ่านการเรียนรู้หลักการ กระบวนการ และเครื่องมือที่สำคัญ พร้อมทั้งฝึกปฏิบัติเพื่อนำความรู้ไปปรับใช้ในสถานการณ์จริง
การลงทุนในทักษะการบริหารความเสี่ยงไม่เพียงแต่ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดการองค์กร แต่ยังเป็นการสร้างความมั่นคงและเสริมสร้างความเชื่อมั่นให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในระยะยาว หลักสูตรนี้จึงเป็นเครื่องมือสำคัญที่จะช่วยให้องค์กรพร้อมรับมือกับทุกความเปลี่ยนแปลงและสร้างความยั่งยืนในการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์
1.เพื่อให้ผู้เรียนเข้าใจพื้นฐานและกระบวนการบริหารความเสี่ยง
2.เพื่อพัฒนาทักษะในการวิเคราะห์และจัดการความเสี่ยงในสถานการณ์ต่างๆ
3.เพื่อเพิ่มความสามารถในการวางแผนและเตรียมพร้อมสำหรับความเสี่ยงในอนาคต
4.เพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมการบริหารความเสี่ยงในองค์กร
กลุ่มเป้าหมาย
· ผู้บริหารและหัวหน้างานในทุกระดับ
· บุคลากรที่เกี่ยวข้องกับการวางแผนกลยุทธ์และการจัดการองค์กร
· ผู้ที่ต้องการพัฒนาทักษะในการบริหารความเสี่ยง
หัวข้อการอบรม
1.พื้นฐานและความสำคัญของการบริหารความเสี่ยง
· ความหมายและประเภทของความเสี่ยง
· ความสำคัญของการบริหารความเสี่ยงในองค์กร
· หลักการบริหารความเสี่ยงตามมาตรฐานสากล (เช่นISO 31000)
2.กระบวนการบริหารความเสี่ยง
· การระบุความเสี่ยง (Risk Identification)
§ เทคนิคและเครื่องมือในการระบุความเสี่ยง
· การประเมินความเสี่ยง (Risk Assessment)
§ การวิเคราะห์โอกาสและผลกระทบ
§ การจัดลำดับความสำคัญของความเสี่ยง (Risk Prioritization)
· การกำหนดกลยุทธ์ในการจัดการความเสี่ยง (Risk Response Strategies)
§ การหลีกเลี่ยง (Avoid)
§ การลด (Mitigate)
§ การถ่ายโอน (Transfer)
§ การยอมรับ (Accept)
3.การสร้างวัฒนธรรมการบริหารความเสี่ยงในองค์กร
· การเสริมสร้างความตระหนักรู้เรื่องความเสี่ยงในองค์กร
· บทบาทของผู้นำในการบริหารความเสี่ยง
· การพัฒนานโยบายและขั้นตอนการจัดการความเสี่ยง
4.การฝึกปฏิบัติ (Workshop) และการจำลองสถานการณ์
· การฝึกระบุและวิเคราะห์ความเสี่ยงในกรณีศึกษาจริง
· การออกแบบแผนการบริหารความเสี่ยงที่มีประสิทธิภาพ
· การให้Feedbackและปรับปรุงกระบวนการ
ระยะเวลา : หลักสูตร1 วัน (6 ชั่วโมง)
รูปแบบการเรียนการสอน
· การบรรยาย (Lecture)
· การอภิปรายกลุ่ม (Group Discussions)
· การฝึกปฏิบัติ (Hands-on Practice)
· การจำลองสถานการณ์ (Simulation)
ดร.เสฎฐ์ธนา ภัทรากัลยากุล
โรงแรมเมอเวนพิค สุขุมวิท15 กรุงเทพฯ
บุคคลทั่วไป ท่านละ4,000 บาท
สมาชิก / โอนเงินก่อน1 สัปดาห์ ท่านละ3,700 บาท
ลงทะเบียน3 ท่านขึ้นไป ท่านละ3,400 บาท
ลงทะเบียน5 ท่านขึ้นไป ท่านละ3,000 บาท
**ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม7%**
รายละเอียดเพิ่มเติมคลิ๊กที่นี่
บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี12130
[email protected]