หลักสูตรอบรมสัมมนา - หมวดอบรมด้าน HR หลักสูตรพัฒนา บุคลากร
หลักสูตร กฎหมายแรงงานสำหรับนายจ้างและผู้บริหารงานบุคคล ปี 2568
รับใบวุฒิบัตรทุกที่นั่ง !!!
จัดโดย DtnTraining
ขั้นตอนการขอ VISA และ WORK PERMIT (ใบอนุญาตทำงาน) ที่ถูกต้อง (VISA & / Work permit)
Online By Zoom พร้อมรับใบวุฒิบัตรฟรีทุกที่นั่ง!!!
จัดโดย DtnTraining
หลักสูตร กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง ที่กฎหมายบังคับใช้ 1 ตุลาคม 2568 นี้ นายจ้างและ HR ต้องรู้ !!และ
**พร้อมให้คำปรึกษา ฟรี!! หลังสัมมนา ไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่ม
จัดโดย DtnTraining
การคิดวิเคราะห์บนพื้นฐานความเสี่ยงและโอกาสสำหรับ ISO 9001:2015 (Risk-based Thinking)
ISO 9001:2015 (Risk-based Thinking)
จัดโดย DtnTraining
หลักสูตร การปฐมพยาบาลและกู้ชีพเบื้องต้น First Aid – Basic life support Version 2020
Onsite Training พร้อมรับใบวุฒิบัตร
จัดโดย DtnTraining
หลักสูตร การวางแผนและควบคุมการผลิตอย่างมีประสิทธิภาพ (Production Planning &Control)
Production Planning &Control
จัดโดย DtnTraining
การจัดการสารต้องห้ามตามระเบียบ RoHS V2.1, REACH และ QC080000
Online By Zoom พร้อมรับใบวุฒิบัตรฟรีทุกที่นั่ง!!!
จัดโดย DtnTraining
หลักสูตร กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง ที่กฎหมายบังคับใช้ 1 ตุลาคม 2568 นี้ นายจ้างและ HR ต้องรู้ !!และ
**พร้อมให้คำปรึกษา ฟรี!! หลังสัมมนา ไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่ม
จัดโดย DtnTraining
หลักสูตร การบำรุงรักษาเชิงป้องกันและการจัดการงานบำรุงรักษาสมัยใหม่
หลักสูตร การบำรุงรักษาเชิงป้องกันและการจัดการงานบำรุงรักษาสมัยใหม่
จัดโดย DtnTraining
หลักสูตร เทคนิคการเจรจาเพื่อติดตามหนี้และกฎหมาย พ.ร.บ.ทวงหนี้
Onsite Training พร้อมรับใบวุฒิบัตร
จัดโดย DtnTraining
การจัดการคลังสินค้า การกำหนดปริมาณสินค้าคงเหลือที่เหมาะสม
Onsite Training พร้อมรับใบวุฒิบัตร
จัดโดย DtnTraining
Public Training หลักสูตร ภาวะผู้นำและการบริหารพัฒนาคน LEADERSHIP & PEOPLE SKILLS 2 กรกฎาคม 2568
แนวทางการพัฒนา : Result-based Goals (Managerial Skills) การประเมินผลและติดตามความสามารถ ระดับความสามารถ ระดับ 1 ระบุปัจจัย แนวทาง เป้าหมาย หรือแผนงานการทำงานให้บรรลุผลตามปัจจัยอย่างสร้างสรรค์ ระดับ 2 สื่อสาร และกระตุ้นให้ทีมงานเข้าใจทิศทางการทำงาน ส่ง
จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
เปิดรับสมัคร ยืนยัน หลักสูตร: ทักษะการบริหารและภาวะผู้นำที่มีประสิทธิภาพ สำหรับหัวหน้างานLeadership
โดยหลักการที่ว่า “หัวหน้าคือผู้ที่ทำงานผ่านคนอื่น” จึงเป็นการท้าทายอย่างมากในการบริหารจัดการให้คนอื่นทำงานได้อย่างเต็มศักยภาพและเต็มใจ ดังนั้น หัวหน้าจึงต้อง “ดูคนออก บอกคนได้ ใช้คนเป็น เน้นบริหารคน” จึงเป็น “ยุทธบริหาร” ที่สำคัญในการผลักดันให้งานบรรลุคว
จัดโดย ฝึกอบรม เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
